Accueil / Communication aux salariés
Un seul endroit où l’information ne se perd pas.
Actualités, messagerie, documents et FAQ dans un intranet CSE que vos salariés rejoignent avec un simple code — sans import de fichier, sans mot de passe et sans passer par la DSI.
Vous diffusez un code. Aucun fichier à importer, aucune liste à tenir.
« On l’avait pourtant annoncé »
Tous les CSE connaissent la phrase. L’information est bien partie — dans un mail collectif noyé sous cinquante autres, sur un panneau que personne ne lit, ou dans un groupe où ne sont que la moitié des salariés. Trois semaines plus tard, on redit la même chose à ceux qui n’ont rien vu.
Le vrai obstacle est en amont : constituer l’audience. Récupérer les adresses, obtenir un export du service RH, tenir la liste à jour au fil des arrivées et des départs — chaque étape suppose de dépendre de quelqu’un qui a autre chose à faire.
Ici, les salariés se rattachent eux-mêmes avec un code, et l’information vit à un endroit qu’ils peuvent consulter quand ils veulent, sans dépendre du moment où elle a été envoyée.
Ce que fait CSE+
Un code, et les salariés s'inscrivent seuls
Un code unique par organisation, régénérable à tout moment. Pas d'import de fichier, pas de liste à maintenir, pas de ticket à la DSI. La connexion se fait ensuite par code à usage unique envoyé par e-mail : aucun mot de passe à gérer.
Des actualités qui peuvent attendre leur heure
Rédigez en brouillon, fixez une date de publication, et l'actualité sort d'elle-même le moment venu. Utile pour préparer une annonce à l'avance ou la caler sur une réunion.
Des notifications que chacun règle
Actualités, événements, sondages, messages : chaque salarié choisit ce dont il veut être averti par e-mail, type par type. C'est ce qui empêche la saturation — et donc l'abandon.
Une messagerie qui va dans les deux sens
Le salarié écrit au CSE, mais le CSE peut aussi ouvrir un fil. Les élus sont prévenus par e-mail, l'historique reste attaché à l'échange, et les fils se classent par dernière activité : une relance remonte au lieu de s'enterrer.
Documents et FAQ, une fois pour toutes
Procès-verbaux, règlements et guides se déposent au même endroit, téléchargeables quand le salarié en a besoin. La FAQ absorbe les questions récurrentes, autant de sollicitations en moins pour les élus.
Aux couleurs de votre CSE
Votre logo, votre sous-domaine. Les salariés arrivent sur un espace qui est celui de leur comité, pas sur un outil générique dans lequel ils ne se reconnaissent pas.
L’espace regroupe aussi l’annuaire des élus, les petites annonces entre salariés et la boîte à idées — la vie du comité au même endroit que ses annonces.
Questions fréquentes
Les autres modules
Tous sont compris dans chaque offre, sans supplément. Voir le panorama complet.
Événements & inscriptions
Inscriptions nominatives avec conjoint et enfants, questionnaire posé par personne, liste d'attente automatique, feuille d'émargement et export.
Sondages & consultation
Trois formats de question, réponses détachées des noms, taux de participation et résultats en direct.
Avantages & réductions
Un catalogue classé par catégorie, avec code de réduction, lien partenaire et date d'expiration.
Comptabilité
Les budgets de fonctionnement et ASC tenus séparément, avec des catégories d'imputation guidées et la consommation en continu.
Voyez l’espace tel que vos salariés le verront
La démo est ouverte sans inscription, avec de vraies actualités, documents et échanges.